TRAINING WERKGELUK

AAN DE SLAG MET DE TRAINING WERKGELUK

Aias helpt werkgevers en werknemers op verschillende manieren hun werkgeluk te vergroten. Zo kan je direct zelf aan de slag met de piramide van Werkgeluk of ga je de diepte in met onze training werkgeluk.

PIRAMIDE VAN WERKGELUK

De Piramide van Werkgeluk is een tool die je helpt het gesprek aan te gaan over de belangrijkste 3 pijlers van werkgeluk:

  • Zingeving
  • Voldoening
  • Plezier

Lees hier hoe je de Piramide van Werkgeluk downloadt en toepast.

TRAINING WERKGELUK

Om een gestructureerde methode te bieden om met werkgeluk aan de slag te gaan hebben wij de training Werkgeluk ontwikkeld. Deze training bestaat uit 4 bijeenkomsten en wordt gegeven door ervaren HR adviseurs die zijn opgeleid tot gelukkig werken coach.

Tijdens de training werken we met verschillende tools om werkgeluk in kaart brengen en structureel te vergroten:

  • Piramide van Werkgeluk
  • Mini BIg 5
  • Piramide van willen-kunnen-zijn

KENMERKEN

Duur

De training bestaat uit 4 bijeenkomsten van een dagdeel en heeft een doorlooptijd van 8 weken. Tussen de bijeenkomsten door krijg je 1-op-1 coaching en werk je aan huiswerkopdrachten.

Liever individuele hulp op maat? Dat kan. Door delen van de training in te zetten, kunnen we snel en krachtig aan de slag.

Voor wie

Iedereen die meer werkgeluk wil. Werkgevers, werknemers en HR professionals. We richten ons zowel op de individuele medewerker, als op de organisatie.

Investering

€ 1.199,-

Locatie

We geven de training op onze vestiging in Lochem of op de locatie van de werkgever.

AANMELDEN OF MEER INFORMATIE?

Wil je je aanmelden? Heb je vragen over de training? Of wil je een voorstel op maat? Neem dan contact met ons op. Samen maken we werken leuker.

Neem contact met ons op

Ik sta voor je klaar

Lisette Janssen

Lisette Janssen

0573-123456
lisette@aias.nl

Stuur een mail

De piramide van werkgeluk

Onze Piramide van Werkgeluk een vaste plek geven op je (thuis)kantoor? Of meenemen in gesprekken met je werknemers?

Waarom werkgeluk belangrijk is

Je weet nu hoe je meer werkgeluk kunt krijgen, maar waarom is dat zo belangrijk?

Meer inspiratie

Doe de HR Quickscan!

Deze HR-Quickscan neemt je mee langs alle HR-thema’s. Aan de hand van deze scan kun je zelf beoordelen of er knelpunten en/of optimalisaties binnen jouw organisatie zijn.

Verder lezen